Vi søger en dygtig faglig koordinator til vores myndighedsfunktion på børne- og ungeområdet i Sorø Kommune.
Ønsker du at blive en del af en faglig stærk og ambitiøs børne- og familieafdeling, hvor høj kvalitet og faglig udvikling er på dagsordenen og hvor trivsel og godt kollegaskab vægtes højt - så er her muligheden. Vores ene koordinator har opsagt sin stilling og der er derfor plads til en ny faglig koordinator, så vi har tre koordinatorer til understøttelse af sagsbehandlerne og lederen.
Der har igennem de sidste 2 år været et Task Force forløb i gang, som afsluttes til sommer.
De faglige koordinatorers opgave er at understøtte og styrke det faglige niveau og bidrage til den videre udvikling i afdelingen, med udgangspunkt i det videre arbejde der er i forbindelse med det kommende afsluttende task force forløb.
Hvem er vi?
I Fagcenter Børn og Familie er vi samlet med alle andre faggrupper omkring børn og familier, der er fælles ledelse med skoler, dagtilbud og de andre tværfaglige faggrupper. Vi består af 37 rådgivere som varetager sagsbehandlingen for aldersgruppen 0-23 år. Sagerne er delt i 2 aldersgrupper, dem som er mellem 0-5 år og de store børn i en gruppe fra alderen 6 år til 23 år. I afdelingen er der også 2 anbringelseskonsulenter, 2 faglige koordinatorer mere og en leder.
Lederen i afdelingen har foruden myndighed også ansvaret for et internt familiehus, der varetager de familierettede indsatser og kontaktpersons opgaver. Familiehuset har en Teamleder, som også indgår i et samarbejde med ledelsen og faglige koordinator på myndighedsområdet.
Den ledige stilling er i Familierådgivningen, og det er væsentligt, at du har et indgående kendskab til, og stor erfaring, indenfor det konkrete myndighedsområde. Det er et meget selvstændigt arbejde, og det vil være af stor betydning, at du har lyst til at påtage dig opgaven som en del af ledelsesteamet, kan arbejde selvstændigt, prioritere opgaver og kan yde kompetent faglig sparring.
Fokus på høj faglig kvalitet og udvikling
Hos os vil du blive en del af en udviklings- og læringsorienteret afdeling, hvor vi har fokus på aktuel bedste viden på området og på de gode praksiserfaringer, som er i vores afdeling. Vi afslutter en udviklingsproces fra de sidste to år, i et Taskforce forløb med Social- og Boligstyrelsen, VISO og Ankestyrelsen.
Foruden et styrket fokus på inddragelse og tæt samarbejde med barnet og familien, er vi også optaget af at sikre mere helhedsorienterede og koordinerede indsatser i tæt samspil med almenområdet, og med vores samarbejdspartnere på indsatsområdet. Du vil derfor opleve en kommune, hvor vi på tværs af afdelinger og sektorer tager fælles ansvar og bidrager til de bedste løsninger til gavn for barnet, den unge og familien.
Som en del af afdelingen vil du indgå i den igangsatte kompetenceudvikling, hvor faglige drøftelser, refleksion og fordybelse har høj prioritet. Som afdeling er vi kendetegnet ved et stærkt kollegialt sammenhold, hvor vi vægter en positiv og humoristisk stemning højt.
Din funktion
Som faglig koordinator kommer du til, i et tæt samarbejde med de andre koordinatorer og myndighedslederen, at understøtte den faglige udvikling i afdelingen, samt være med til at udvikle ledelsesteamet.
Opgaverne består bl.a. i at
- sikre lovmedholdelighed bl.a. gennem sagsgennemgang
- bidrage positivt i at styrke det tværfaglige samarbejde, samt inddragelse af familien og netværk
- være ansvarlig for tæt sparring i særlig konfliktfyldte sager, herunder også anbringelsessager
- understøttelse af og kvalitetssikring i tvangssager og handicapsager
- medledelse af teammøder, sagsmøder og personalemøder, faglig retning og udvikling i teamet
- Udvikle og igangsætte processer og nye prøvehandlinger der vil være til gavn for den faglige udvikling samt sagsgange.
- Understøtte implementering af sagsgange og andre beslutninger i afdelingen
- Understøtte et stærkt og tæt tværfagligt samarbejde internt og eksternt
- Som faglig koordinator skal man ikke altid have alle de rigtige svar, men du skal kunne stille de rigtige spørgsmål, så flere perspektiver bringes i spil, så vi i fællesskab får løftet den faglige kvalitet.
- Tæt samarbejde med ledelsen
- Uddannet socialrådgiver, med erfaring fra børne- og ungeområdet, gerne fra en lignende koordinerende rolle
- Hvis du har en forkærlighed for eller overbygning i jura på socialområdet, vil dette være en fordel
- Er ressource- og relations orienteret
- Arbejder struktureret som rådgiverne kan læne sig ind i og blive støttet af
- Er god til at have mange bolde i luften og navigere i komplekse problemstillinger
- Ønsker at indgå i, og bidrage til, en lærings- og udviklingsorienteret organisation, hvor din faglighed og erfaring bringes i spil
- Er i stand til at give konstruktiv feedback til, samt guide og vejlede rådgiverne, være tydelig og samtidig formår at motivere
- Bidrager til en anerkendende kultur, hvor vi alle tager ansvar for at godt arbejdsmiljø
- Har kørekort, da Sorø Kommune geografisk dækker et stort område. Kommunen stiller lånebiler til rådighed
Familierådgivningen har til huse på Sorø Rådhus tæt på byens midte. Der er gode busforbindelser og mange der pendler. Kommer du med tog, tager det under 1 time fra København H og ca. 40 min. fra Odense.
Ansøgningsfrist
26. april 2026 klokken 23:59
Det forventes at samtalerne afholdes den 28. april og 29. april 2026.
Stillingerne ønskes besat pr. 1. juni 2026 eller snarest muligt.
Løn og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende overenskomst og principperne for Ny Løn.
Er du blevet nysgerrig, er du mere en velkommen til at kontakte myndighedsleder Sanne Thaaning på mail sthaa@soroe.dk eller mobil: 29 13 02 60 eller faglig koordinator Linda Jensen på mail ljns@soroe.dk eller mobil: 29 48 87 94.
I Sorø Kommune ser vi mangfoldighed som en styrke, og vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, handicap, race, religion og etnisk tilhørsforhold. Vores værdigrundlag er: troværdighed, engagement og arbejdsglæde, dialog, åbenhed og anerkendelse.
Kommunen har godt 30.000 indbyggere og ligger midt på Sjælland i et naturskønt område med søer og skove. Sorø Kommune har ca. 2.500 medarbejdere – og så er vi i øvrigt en røgfri arbejdsplads.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Sorø Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Familierådgivningen, Rådhusvej, 4180 Sorø
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 26-04-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/9deb19f4-7455-403c-8b98-3a3657519a77
